英國倫敦地鐵員工威脅在大除夕罷工，可能令慶祝新年活動大受影響。由於地鐵工會與資方就工時和值勤人數的談判破裂，工會領袖周四拒與資方繼續談判，令大除夕地鐵全面罷駛的機會增加﹔地鐵一旦罷駛，數以十萬計往倫敦市中心慶祝新年的民眾將受影響，當地華人商戶恐除夕的生意受損。
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新輪班制談判破裂
鐵道、海路及運輸工會（RMT）周三與倫敦地鐵（LU）舉行非正式會談，但資方拒絕應工會要求，押後推出員工每周值勤35小時的新輪班制，雙方談判破裂。LU周四雖敦促工會重啟談判，但遭工會拒絕。工會會員並以大比數投票通過採工業行動，宣布分別於周六中午起和1月8日，進行兩次各長達24小時的罷工。
英國民眾在大除夕喜愛聚集於特拉法爾加廣場、國會、萊斯特廣場，與維多利亞堤岸進行元旦倒數，聆聽「大笨鐘」賀歲鐘聲和觀賞煙花匯演。倫敦地鐵本計劃除夕通宵運作，由周六晚11時45分至翌晨4時30分提供免費乘搭。地鐵一旦罷工，料將導致數以十萬計湧往倫敦街頭歡慶新年的乘客滯阻難行，令元旦巡遊等慶祝活動受阻。
地鐵本擬除夕通宵運作
管理層聲稱，新輪班制經與工會洽商後已獲同意，但工會表示，當初答應作變動時，資方並未列出新的工作模式。工會又說，原來只獲資方告知有200名職員將要轉投新的工作，但是如今的計劃使500至800人調職，這種做法會導致部分地鐵站職員人手短缺，達不上安全保障。
工會表示，倘若地鐵公司撤回新的輪班制，工會願意取消罷工。若資方願意押後推行新輪班制的話，他們也願意押後工業行動，以便有更充裕時間談判。
然而，LU拒屈服於此罷工「最後通牒」，僅聲稱它能承諾給予幾千名員工假期安排。倫敦市長利文斯通補充道﹕「工會會員可在沒有薪酬損失，也不會削減員工下，每周工作35小時。倫敦運輸部向他們作出保證，不會裁減地鐵站職員﹔他們應該清楚明白，新輪班制若安全不達標，是不會被推行的。」
英國廣播公司/美聯社 |
發表於 2005-12-31 08:43:15